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      項(xiàng)目管理師考試之物流erp成功實(shí)施的簡(jiǎn)單經(jīng)驗(yàn)
        

      項(xiàng)目管理師考試之物流成功實(shí)施的簡(jiǎn)單經(jīng)驗(yàn)

      對(duì)于成功實(shí)施物流erp系統(tǒng),我的理解就五個(gè)字:簡(jiǎn)單再簡(jiǎn)單!之所以說的這么簡(jiǎn)單,是因?yàn)橐獙⑽锪鱡rp系統(tǒng)信息管理系統(tǒng)和企業(yè)的管理實(shí)踐有機(jī)對(duì)接實(shí)在是太不簡(jiǎn)單了!

      物流erp系統(tǒng)實(shí)施的第一步就是物流控制

      先說第一個(gè)簡(jiǎn)單。根據(jù)我的工作經(jīng)驗(yàn),物流erp系統(tǒng)實(shí)施的第一步就是物流控制。要先搞清楚企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和業(yè)務(wù)流程,物流控制的含概面要貫穿企業(yè)所有的工作中心(包括虛擬部分)和整個(gè)業(yè)務(wù)流程,這里的關(guān)鍵詞是所有和整個(gè),而且是必須的,這豈不是太復(fù)雜了?也是,也不是!首先要依據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)流程和管理需求來劃分成本中心,一個(gè)成本中心可以包含一個(gè)或幾個(gè)工作中心,但第一責(zé)任人必須是唯一的,而且還要有利于對(duì)整個(gè)業(yè)務(wù)流程的稽核。成本中心的數(shù)量沒有什么限定,原則是必須有利于業(yè)務(wù)流程的順暢,有利于公司戰(zhàn)略執(zhí)行的力度和敏捷度,有利于明確相關(guān)部門及責(zé)任人的工作職責(zé)??荚嚧笫占ǔG闆r下一個(gè)大的封閉車間在物流erp系統(tǒng)的初步實(shí)施階段我們可以把它定義為一個(gè)成本中心,待成功運(yùn)行且江山穩(wěn)固以后根據(jù)管理上的需求可以再把它細(xì)化成兩個(gè)或幾個(gè)小的成本中心。但有的企業(yè)因工藝流程的特點(diǎn)及管理上的需求確實(shí)需要細(xì)化的應(yīng)該從屬于管理上的合理需求。再比如建筑施工企業(yè)的一個(gè)施工隊(duì)同時(shí)承攬了兩個(gè)項(xiàng)目,這兩個(gè)項(xiàng)目的第一責(zé)任人是同一個(gè)人,但這兩個(gè)項(xiàng)目必須是兩個(gè)成本中心,不能混淆。成本中心劃分的越細(xì)從控制的角度講許多方面效果更好,但相對(duì)來說管理成本也越高。成本中心的劃分不是哪個(gè)部門哪個(gè)人的事,要由高層管理牽頭,由業(yè)務(wù)部門、財(cái)務(wù)部門及其他有關(guān)部門共同參與,根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況酌情而定。物流erp系統(tǒng)實(shí)施顧問所扮演的角色應(yīng)該是導(dǎo)演而不是指揮,他要維護(hù)企業(yè)的整體利益而不能無原則的遷就部門利益,這一步如果處理不好,物流erp系統(tǒng)信息系統(tǒng)所產(chǎn)生的許多數(shù)據(jù)即使是準(zhǔn)確、及時(shí)也沒有什么利用價(jià)值。不必細(xì)化的細(xì)化了,那叫內(nèi)耗;該細(xì)化的不細(xì)化,那叫失控。

      料、工、費(fèi)歸集項(xiàng)目的設(shè)置要簡(jiǎn)單明了,能滿足主要的、關(guān)鍵的管理需求就可以了,千萬不要煩瑣,能集成真實(shí)的、準(zhǔn)確的、及時(shí)的、具備邏輯關(guān)系的實(shí)際成本數(shù)據(jù)就是天大的成績(jī),最好不要搞歷史成本、標(biāo)準(zhǔn)成本的設(shè)置與分?jǐn)?,基本沒什么用處,反而還容易讓走進(jìn)誤區(qū)。物流控制的整個(gè)價(jià)值鏈能反映出每個(gè)成本中心的投入產(chǎn)出,能形成一個(gè)封閉的循環(huán),并且各項(xiàng)數(shù)據(jù)具備邏輯關(guān)系就達(dá)到目的了。要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)相當(dāng)?shù)牟蝗菀?,?duì)系統(tǒng)路徑的選擇、參數(shù)的設(shè)置能簡(jiǎn)單的一定要簡(jiǎn)單,不要擔(dān)心功能閑置顯示不出物流erp系統(tǒng)的威力,恰恰相反,用最少的功能實(shí)現(xiàn)管理上的目標(biāo)就是高水平,技術(shù)顧問一定要理解這么做的意義,成功就是硬道理!

      誰在技術(shù)上保證物流控制的整個(gè)價(jià)值鏈?zhǔn)且粋€(gè)封閉的循環(huán),各項(xiàng)數(shù)據(jù)的邏輯關(guān)系必須成立呢?是財(cái)務(wù)。需要強(qiáng)調(diào)的是這是他們的職責(zé)而不是他們的權(quán)利。就跟信息部門主導(dǎo)更大范圍的信息集成與優(yōu)化一樣,這是你的職責(zé)而不是你的權(quán)利。為什么要強(qiáng)調(diào)這一點(diǎn)呢?它觸及到對(duì)物流erp系統(tǒng)實(shí)施理念的理解,如果部門之間溝通不好,要完成一個(gè)成功的物流erp系統(tǒng)項(xiàng)目幾乎是不可能的。財(cái)務(wù)部門的這項(xiàng)職責(zé)必須落實(shí)責(zé)任,邏輯關(guān)系的準(zhǔn)確率必須是100%而不是99%,從專業(yè)的角度講這是很正常的,這里面不存在概率問題??荚嚧笫占犝f過財(cái)務(wù)行業(yè)的一句話嗎?一分錢憋到英雄好漢,說的是因?yàn)橘~面上的一分錢造成借貸的不平衡,讓財(cái)務(wù)人員出不了報(bào)表交不了差。在實(shí)際業(yè)務(wù)中庫存實(shí)物的盤盈盤虧、出品率的高低等與系統(tǒng)數(shù)據(jù)的邏輯關(guān)系是否成立一點(diǎn)關(guān)系都沒有。同時(shí)要知道,財(cái)務(wù)部門完成這項(xiàng)職責(zé)非常非常的不容易。最大的阻力不是技術(shù)問題,而是傳統(tǒng)管理方式中部門之間的隔閡及在目前的經(jīng)營(yíng)環(huán)境下財(cái)務(wù)人員自身所承擔(dān)的工作壓力。

      讓企業(yè)魚和熊掌兼得

      計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期,盡管在管理理念和經(jīng)營(yíng)方式上存在嚴(yán)重的缺陷,但行業(yè)會(huì)計(jì)制度對(duì)企業(yè)整個(gè)資金流的管理規(guī)定的非常具體,從采購、到生產(chǎn)、到庫存、到銷售都規(guī)定了非常具體的會(huì)計(jì)核算方式,說的再具體一點(diǎn),拿生產(chǎn)成本和制造費(fèi)用這兩個(gè)會(huì)計(jì)科目(當(dāng)時(shí)不叫這個(gè)名字)來說,有幾個(gè)車間,這兩個(gè)科目里就有幾個(gè)對(duì)應(yīng)的戶頭分別記錄投入產(chǎn)出和發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用,月末,車間之間的調(diào)撥必須核對(duì)相符,每個(gè)車間統(tǒng)計(jì)的投入產(chǎn)出必須和會(huì)計(jì)明細(xì)賬核對(duì)相符,這是很正常的工作秩序。隨著計(jì)劃經(jīng)濟(jì)逐步退出歷史舞臺(tái),原有的行業(yè)會(huì)計(jì)制度對(duì)新興的民營(yíng)企業(yè)并不具備約束力,適合民營(yíng)企業(yè)的現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)制度并沒有隨著民營(yíng)企業(yè)的產(chǎn)生與發(fā)展而成熟起來,直到現(xiàn)在還在摸著石頭過河,許多企業(yè)的財(cái)務(wù)核算基本脫離了真實(shí)的生產(chǎn)過程,生產(chǎn)成本和制造費(fèi)用要么根本就不設(shè)置到車間,要么設(shè)置到車間數(shù)字也是不真實(shí)不完整。能控制稅幅的會(huì)計(jì)就是好會(huì)計(jì),許多企業(yè)都以為在這方面賺了便宜,實(shí)際上不僅是吃了大虧,還有的把家底都搭上了。發(fā)達(dá)國家這方面一直不斷的在管理創(chuàng)新,精益生產(chǎn)、敏捷制造、約束理論、價(jià)值鏈、準(zhǔn)時(shí)制生產(chǎn)、全面等等,其主要應(yīng)用舞臺(tái)不都是生產(chǎn)過程嗎?我們還在把這個(gè)過程看作是家里的事呢,再爛的數(shù)字也是商業(yè)秘密!話說回來,這是民營(yíng)企業(yè)在發(fā)展過程中必然存在的問題,沒有必要過分渲染,但在物流erp系統(tǒng)的實(shí)施過程中必須認(rèn)真對(duì)待,為什么剛開始就談成本中心的劃分,因?yàn)樵S多企業(yè)在這方面都出現(xiàn)了畸形,不先理順好后面的路就很難走通。

      通過物流控制,就是要讓企業(yè)魚和熊掌兼得,生產(chǎn)過程要用科學(xué)的手法來管理,為精益生產(chǎn)、敏捷制造、約束理論、價(jià)值鏈、準(zhǔn)時(shí)制生產(chǎn)、等等搭建一個(gè)應(yīng)用的舞臺(tái),讓企業(yè)的整個(gè)價(jià)值鏈朝增值最大化的目標(biāo)邁進(jìn),稅務(wù)籌劃也要更科學(xué)更實(shí)際,辦法都是人想出來的。只要企業(yè)高層能打開觀念上的結(jié),理解物流erp系統(tǒng)實(shí)施的意義和價(jià)值所在,一切都將變的并不復(fù)雜。有了老板的激勵(lì),有了物流erp系統(tǒng)信息管理系統(tǒng)這個(gè)最佳工具,財(cái)務(wù)人員跨越部門的界限實(shí)現(xiàn)對(duì)整個(gè)物流系統(tǒng)尤其是生產(chǎn)過程的有效控制將不必再承擔(dān)非正常的工作壓力。技術(shù)方面,通過溝通與培訓(xùn)對(duì)一個(gè)有一定工作經(jīng)驗(yàn)的財(cái)務(wù)主管來說并不存在大的難題,只要他們有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度就能勝任自己的角色,關(guān)鍵是他要讓賬戶體系的變化同業(yè)務(wù)流程的變化保持同步軌跡,這種變化隨時(shí)都可能存在,只有把握住,才能實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程與財(cái)務(wù)管理的有效集成,物流erp系統(tǒng)的物流控制才能有效。物流erp系統(tǒng)實(shí)施的第一步有必要達(dá)到這種水平嗎?先搞幾個(gè)模塊讓大家運(yùn)行一段時(shí)間,等熟悉了再集成不行嗎?不行!誰有錢沒地方花了誰就試試看!這就跟陣地爭(zhēng)奪戰(zhàn)一樣,誰先控制了制高點(diǎn)誰就爭(zhēng)得了主動(dòng)權(quán)??荚嚧笫占锪骺刂频墓芸攸c(diǎn)在初步實(shí)施階段可以設(shè)置的適當(dāng)粗放一點(diǎn),系統(tǒng)程序上的路徑和參數(shù)的設(shè)置能簡(jiǎn)單的盡量簡(jiǎn)單,但是目標(biāo)不能改變!這一步是物流erp系統(tǒng)實(shí)施過程中最難的,也是最關(guān)鍵的。難就難在割舍部門利益實(shí)現(xiàn)資源共享太不舒服了,關(guān)鍵的關(guān)鍵就是老板明白了為什么要用物流erp系統(tǒng)嗎?如果是真明白了,所有的難字都可以取消;如果不是真明白,還有更多的難字在后面等著呢!誰能辨別老板真明白還是假明白?基層員工!他們通過公司的三板斧,就知道這會(huì)是動(dòng)真格的還是又在走過場(chǎng)。我們真誠的希望老板都是明白人。

      實(shí)現(xiàn)物流erp系統(tǒng)的核心功能MRP

      再說第二個(gè)簡(jiǎn)單,也就是物流erp系統(tǒng)實(shí)施的第二步,實(shí)現(xiàn)物流erp系統(tǒng)的核心功能MRP。對(duì)于庫存管理,許多企業(yè)始終沒有引起足夠的重視,甚至還把庫存看作是資本、是家底,只要能賒回來就是功臣,經(jīng)營(yíng)時(shí)間越長(zhǎng),沉淀庫存越多,好像成了正常的事,孰不知,這種觀念讓我們的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力徹底落伍了。我們的老祖宗發(fā)明四柱清冊(cè)用來記賬,即:舊有、新收、開除、實(shí)在。意思是:期初庫存、本期增加、本期減少、期末庫存。他們的關(guān)系是:期初庫存+本期增加-本期減少=期末庫存。幾千年來我們用筆用算盤就會(huì)這么算?,F(xiàn)在要問:期初庫存中有的已經(jīng)有了確定的用途,有的沒有;本期增加中有的實(shí)際收到了,有的暫時(shí)還沒收到;本期減少中有的已經(jīng)拿走,有的暫時(shí)還放在這里;期末實(shí)際庫存是多少?多少庫存是可以動(dòng)用的?天吶!這么復(fù)雜呀!不過仔細(xì)一點(diǎn)還是能算出來的。再問:幾十個(gè)、幾百個(gè)品名你按天算能算出來,考試大收集幾千個(gè)、幾萬個(gè)、乃至更多的品名讓你算出來再吃飯可以嗎?天吶!恐怕還沒算出來人早就餓死了,這哪是人干的活呀!對(duì),這就不是人干的活,這是計(jì)算機(jī)干的活!。我們說物流erp系統(tǒng)能降低庫存,就是因?yàn)樗暮诵墓δ躆RP(物料需求計(jì)劃)將產(chǎn)、供、銷形成一種聯(lián)動(dòng)體,建立一個(gè)具備邏輯關(guān)系的計(jì)算模式,能準(zhǔn)確及時(shí)的告訴我們完成產(chǎn)品訂單需要采購哪些原料?購多少?什么時(shí)間購?產(chǎn)品什么時(shí)間可以交貨?它將訂購了還沒入庫的、準(zhǔn)備用還沒用的、庫存現(xiàn)有的來個(gè)通盤計(jì)算,不管訂單大小多少,不管實(shí)物倉庫或虛擬倉庫有多少,都會(huì)準(zhǔn)確及時(shí)的提供答案,使原料的提供不多不少不早不晚,這種動(dòng)態(tài)的管控過程形成了新的概念:可用量、在手量、預(yù)約量、在單量。他們的關(guān)系是:可用量=在手量-預(yù)約量+在單量。這是現(xiàn)代版的四柱清冊(cè),它的最大優(yōu)勢(shì)就是動(dòng)態(tài)管控準(zhǔn)確及時(shí),手工計(jì)算是根本做不到的,這是一項(xiàng)很成熟的計(jì)算機(jī)管理技術(shù),發(fā)達(dá)國家已經(jīng)使用四十年了,我們?cè)S多企業(yè)還根本不知道,知道了也不用,用了也沒用好。在產(chǎn)品生命周期短,個(gè)性化需求強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下我們應(yīng)該很清楚MRP的使用價(jià)值。我們?cè)谟?jì)算利潤(rùn)的時(shí)候從來不考慮庫存,如果再看《資產(chǎn)負(fù)債表》的時(shí)候把積壓庫存加到虧損里體驗(yàn)一下是什么感覺好嗎?

      技術(shù)上只要能實(shí)現(xiàn)對(duì)庫存的管控,系統(tǒng)程序的路徑和參數(shù)的設(shè)置也是越簡(jiǎn)單越好,能力的測(cè)算程序最好不用,現(xiàn)場(chǎng)管理人員的工作經(jīng)驗(yàn)或許比測(cè)算的更準(zhǔn)更快,這與針對(duì)庫存需求的聯(lián)動(dòng)計(jì)算完全是兩回事,這方面仍然需要技術(shù)顧問的理解與支持。很少有企業(yè)用好MRP,除了這里說的讓它輕裝上陣之外,在實(shí)踐中還要不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)探索新的成功之路。有了MRP的動(dòng)態(tài)管控程序,企業(yè)內(nèi)部的審計(jì)功能在這方面完全可以實(shí)現(xiàn)即時(shí)化,而不必總是秋后算賬,生米已經(jīng)煮成了熟飯算賬有什么用?何況賬還沒算人已經(jīng)走了或者是根本就拿不出有根有據(jù)的賬來,只能不了了之。

      上面說的這兩個(gè)簡(jiǎn)單,既是物流erp系統(tǒng)的核心功能,也是的核心部分,解決好這兩個(gè)問題,其它部分就可以游刃有余,那是深化與拓展的問題。這兩個(gè)步驟只所以強(qiáng)調(diào),該簡(jiǎn)單的一定要簡(jiǎn)單,是為確保物流erp系統(tǒng)的實(shí)施一定要成功。成功了,所有的付出都是投資,要有回報(bào)的;失敗了,代價(jià)比成功者還要高,企業(yè)內(nèi)部的裂痕將更加難以愈合,成功就是硬道理!建議企業(yè)在管理思路上要內(nèi)外有別,對(duì)外要更現(xiàn)實(shí)、更靈活,爭(zhēng)取利益最大化;對(duì)內(nèi)則要講究真實(shí)性、邏輯性、系統(tǒng)性、整體性,也是爭(zhēng)取利益最大化。在物流erp系統(tǒng)實(shí)施的每一步,要解決那些問題,應(yīng)用那些管理技術(shù),實(shí)現(xiàn)什么目標(biāo),達(dá)到什么效果,都要有一個(gè)切合實(shí)際的前瞻性描述和演示,和企業(yè)高層管理做好這方面的溝通最為重要,企業(yè)的人員定位、職責(zé)界定、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等等如果不與新規(guī)劃的管理目標(biāo)相匹配,物流erp系統(tǒng)成功實(shí)施的動(dòng)因何在?這方面是不是我們目前在物流erp系統(tǒng)實(shí)施當(dāng)中的軟肋呢?物流erp系統(tǒng)的實(shí)施決不是一場(chǎng)簡(jiǎn)單的數(shù)字和電腦游戲,它的選型必須從屬于管理需求。一個(gè)成功的物流erp系統(tǒng)項(xiàng)目它會(huì)讓企業(yè)發(fā)生質(zhì)的變化,它會(huì)形成一種用眼看不到用嘴說不準(zhǔn)的勢(shì),再確切一點(diǎn)的表達(dá)就是陣勢(shì)和氣勢(shì),這是什么?這就是別人難以模仿的凝聚力、競(jìng)爭(zhēng)力、生命力!在眾多企業(yè)對(duì)的實(shí)施還都迷迷糊糊的時(shí)候,有企業(yè)能看透這個(gè)問題的本質(zhì),領(lǐng)悟在目前經(jīng)營(yíng)環(huán)境下它的特殊意義將會(huì)怎樣?


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