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      用戶管理

      維護(hù)系統(tǒng)用戶信息,增加、刪除、查詢系統(tǒng)用戶信息。

      職務(wù)管理

      對系統(tǒng)用戶的職務(wù)的增刪改查

      角色管理

      設(shè)置系統(tǒng)用戶的角色,管理系統(tǒng)用戶的權(quán)限

      3.2.3日常工作管理

      日常管理分為日志管理和培訓(xùn)管理兩部分,下面對他們的流程進(jìn)行分別得說明

      1:日志管理

      員工每天完成自己的工作之后,需要提交一個日志,員工登錄系統(tǒng)后,選擇日志管理界面,點擊新建日志,會有彈出窗或者新跳轉(zhuǎn)一個頁面進(jìn)入日志的編寫界面,在員工完成日志的編輯之后點擊提交按鈕,會在后臺數(shù)據(jù)庫中添加一條日志記錄,同時日志的狀態(tài)自動設(shè)置為未審核,級別為null。

      日志管理員需要登錄系統(tǒng),進(jìn)入日志管理頁面查詢?nèi)罩?,查詢狀態(tài)為未審核的日志,在每條日志記錄的操作欄中會有詳細(xì)信息的按鈕,點擊可閱讀日志全文,在日志閱讀界面(彈窗或者跳轉(zhuǎn))下方會有一個級別單選按鈕組(優(yōu)良差)選擇后點擊審核,會自動把日志狀態(tài)設(shè)置為已審核,同時會將級別加入數(shù)據(jù)庫。

      員工可以登錄系統(tǒng)輸入id查看自己的日志狀態(tài)。

      2:培訓(xùn)管理

      當(dāng)員工覺得自己某方面需要加強(qiáng),就可以登錄系統(tǒng),在培訓(xùn)管理中添加培訓(xùn)申請。點擊培訓(xùn)申請后,可以跳轉(zhuǎn)到一個新頁面或者彈窗,顯示申請需要填寫的信息,填寫完成后點擊提交,會在數(shù)據(jù)庫中生成一條培訓(xùn)申請記錄。

      培訓(xùn)管理員登陸之后,可以查看當(dāng)前的申請,可以根據(jù)培訓(xùn)科目查詢提交該培訓(xùn)申請的人數(shù),若是人數(shù)足夠,將培訓(xùn)記錄的狀態(tài)置為已通過,否則繼續(xù)等待,每次查詢均查詢狀態(tài)為待審核的培訓(xùn)申請

      員工可以登錄查看自己的申請狀態(tài)和培訓(xùn)開始時間。

      3.2.4員工信息管理

      員工管理分為兩部分,包括部門管理和員工管理兩部分

      1:部門管理

      管理員可以查看公司所有部門的列表,可以查看每個部門的人數(shù)和負(fù)責(zé)人,同時可以增加新的部門類別等等。

      2:員工管理

      管理員可以查看所有員工的信息,可以添加新的員工信息,可以編輯員工的信息,比如員工的工作狀態(tài)是否是離職,可以根據(jù)部門查詢員工,也可以根據(jù)在職還是離職查詢員工,同時可以根據(jù)職務(wù)或者員工編號查詢員工。

      3.2.5考勤管理

      3.2.5.1功能描述

      a、員工考勤:每天上下班之前做一次考勤記錄。

      上班考勤:界面顯示當(dāng)前時間,上班時間,點擊上班按鈕生成考勤記錄,考勤時間與上班時間比對,顯示是否遲到。

      下班考勤:界面功能與上班一致。

      b、請假銷假:請假功能界面要求顯示請假人信息,選擇請假類別,選擇日期區(qū)間,綁定銷假功能即員工請假信息的刪除。請假銷假信息查詢:界面自行處理。

      c、個人考勤信息查詢:需要綜合日??记诤驼埣傩畔ⅰ?p style="line-height: 3em;">

      3.2.5.2功能列表

      員工考勤

      對員工上下班進(jìn)行考勤,以核實其上下班是否遲到

      請假銷假

      對員工請假和銷假進(jìn)行記錄,以管理員工請假制度

      考勤信息查詢

      對員工日常的考勤和請假所有信息進(jìn)行查詢

      3.2.6辦公設(shè)施用品

      3.2.6.1車輛管理系統(tǒng)的簡介:

      車輛管理系統(tǒng)是針對公司的大量信息處理工作而開發(fā)的管理軟件。根據(jù)用戶的要求,實現(xiàn)對車輛基本信息、駕駛員、費用、出車記錄、維修記錄、加油記錄、事故記錄、年檢記錄管理幾個方面的功能。

      用戶在輸入管理員賬號及密碼后,通過輸入車輛的基本信息,可對本車指定一位駕駛員。在本系統(tǒng)中能夠查看到此車的出車狀況、及歷史出車記錄,在某個時間段的加油信息,加油費用都可進(jìn)行管理。

      3.2.6.2車輛系統(tǒng)功能要求:

      目標(biāo)是:在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中,數(shù)據(jù)庫和先進(jìn)的平臺上,利用現(xiàn)有的軟件,配置一定的硬件,開發(fā)一個具有開放體系結(jié)構(gòu)的、易擴(kuò)充的、易維護(hù)的、具有良好人機(jī)交互界面的車輛管理系統(tǒng),實現(xiàn)機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)等單位車輛的自動化的計算機(jī)管理系統(tǒng),為各單位的提供準(zhǔn)確、精細(xì)、迅速的車輛信息。

      3.2.6.3車輛倉庫表:

      此表存放車輛信息

      登陸表

      此表存放操作員工信息

      出車登記表

      回車登記表

      駕駛員信息表

      3.2.7報銷管理

      本模塊要實現(xiàn)的是根據(jù)查詢條件查詢員工報銷單信息包括(編號、報銷人員、原因、消費時間、當(dāng)前狀態(tài),是否領(lǐng)?。?,顯示報銷單信息(報銷金額、報銷類別,原因,消費時間)。

      3.2.8客戶資源管理

      3.2.8.1客戶信息維護(hù):根據(jù)查詢條件查詢客戶信息(編號、企業(yè)名稱、客戶聯(lián)系人、聯(lián)系方式、客戶級別、負(fù)責(zé)人(自己企業(yè)負(fù)責(zé)與客戶聯(lián)系的人員))。

      3.2.8.2客戶級別管理(編號、級別名稱)。

      3.2.9合同管理

      合同信息維護(hù):包含內(nèi)容:編號、客戶、合同金額、合同內(nèi)容、合同簽訂人、合同日期。

      北京名易科技有限公司(www.qykh2009.com)(北京軟件公司,ERP開發(fā)公司,OA,北京軟件系統(tǒng)開發(fā),MES系統(tǒng)開發(fā))網(wǎng)絡(luò)部精心供稿轉(zhuǎn)載請表明出處。


      OA辦公系統(tǒng)開發(fā)需求文檔如何寫
      類別:訪問量:564編輯:anonymousUser日期:2013-12-1317:02:16

      需求分析

      一、前言

      1.1項目背景

      傳統(tǒng)的辦公模式主要以紙介質(zhì)為主,在信息革命的中,顯然已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足高效率、快節(jié)奏的現(xiàn)代工作和生活的需要。如何實現(xiàn)信息處理的自動化和辦公的無紙化逐步得到了人們的重視。InternetIntranet的迅猛發(fā)展,為信息的交流和共享,團(tuán)隊的協(xié)同運(yùn)作提供了技術(shù)的保證,同時也預(yù)示著網(wǎng)絡(luò)化辦公時代來臨。利用網(wǎng)絡(luò)通訊基礎(chǔ)及先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用平臺,建設(shè)一個安全、可靠、開放、高效的信息網(wǎng)絡(luò)和辦公自動化、信息管理電子化系統(tǒng),為管理部門提供現(xiàn)代化的日常辦公條件及豐富的綜合信息服務(wù),提高辦公效率和管理水平,實現(xiàn)企業(yè)各部門日常業(yè)務(wù)工作的規(guī)范化、電子化、標(biāo)準(zhǔn)化,增強(qiáng)檔案的可管理性,實現(xiàn)信息的在線查詢、借閱,最終實現(xiàn)“無紙”辦公。

      辦公自動化還是一個企業(yè)與整個世界聯(lián)系的渠道,企業(yè)的Intranet網(wǎng)絡(luò)可以和Internet相聯(lián)。一方面,企業(yè)的員工可以在Internet上查找有關(guān)的技術(shù)資料、市場行情,與現(xiàn)有或潛在的客戶、合作伙伴聯(lián)系;另一方面,其他企業(yè)可以通過Internet訪問你對外發(fā)布的,如企業(yè)介紹、生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績、業(yè)務(wù)范圍、產(chǎn)品服務(wù)等信息。從而起到宣傳介紹的作用。隨著辦公自動化的推廣,越來越多的企業(yè)將通過自己的Intranet網(wǎng)絡(luò)聯(lián)接到Internet上,所以這種網(wǎng)上交流的潛力將非常巨大。

      1.2項目目標(biāo)

      進(jìn)行辦公項目制作的目標(biāo)是:利用現(xiàn)有的軟件開發(fā)技術(shù),實現(xiàn)用戶權(quán)限的設(shè)計、員工日常工作的管理、員工信息的管理、員工上下班考勤的管理、企業(yè)辦公設(shè)施用品的管理、報銷的管理、公司客戶資源的管理及公司所有合同的管理。使公司的一切辦公實現(xiàn)無紙的自動化操作,提高公司的辦公效率,加強(qiáng)公司的人員管理和工作的自動分配。

      1.3參考資料

      《軟件工程導(dǎo)論和UML建模》

      《J2EE1.4編程指南》

      《JSP實用案例教程》

      《實訓(xùn)項目題1功能概括(辦公自動化)》

      《Struts2+Spring+Hibernate框架技術(shù)與項目實踐》

      二、系統(tǒng)分析

      2.1概要分析

      辦公自動化系統(tǒng)要實現(xiàn)的目標(biāo),通過用戶權(quán)限設(shè)計維護(hù)用戶信息,管理用戶職務(wù),管理用戶權(quán)限;通過日常工作管理對員工進(jìn)行增加、查詢和評分;通過員工信息管理維護(hù)部門信息、維護(hù)員工信息、管理員工離職;最重要的目標(biāo)是及時準(zhǔn)確地生成這些報表,依賴于每天產(chǎn)生的考勤數(shù)據(jù)以及各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的及時準(zhǔn)確。而要獲得可靠的考勤數(shù)據(jù),一方面需要對考勤機(jī)取得的打卡數(shù)據(jù)與事前的排班數(shù)據(jù)進(jìn)行比對,另一方面需要考勤員以及各層級負(fù)責(zé)人,對比對結(jié)果逐級進(jìn)行修正、審核。通過辦公設(shè)施用品實現(xiàn)會議室管理、領(lǐng)用、車輛管理等功能;通過報銷管理查詢員工報銷單據(jù)、添加報銷單、報銷領(lǐng)款登記;通過客戶資源管理維護(hù)客戶信息,進(jìn)行客戶級別管理;還有以實現(xiàn)合同信息管理。

      2.2辦公自動化系統(tǒng)用例分析

      A、用戶權(quán)限設(shè)計用例圖:

      B、員工管理用例分析

      用戶管理分為兩個部分:員工管理、部門管理,其中員工管理部分,管理員可以對員工進(jìn)行添加操作,可以根據(jù)員工的姓名,入職時間,所在部門等條件查詢符合要求的員工,可以對不需要的員工信息進(jìn)行刪除,對已錄入員工信息進(jìn)行變更。員工方面則可以在登陸之后修改自己的賬號密碼

      部門管理中,管理員可以根據(jù)部門編號查詢部門,可以在需要的情況下添加新的部門信息,也可以刪除已合并或者重組的部門,可以修改部門信息。

      以下是員工管理的整體用例圖

      C、日常管理用例分析

      1:日志管理

      員工每天完成自己的工作之后,需要提交一個日志,員工登錄系統(tǒng)后,選擇日志管理界面,點擊新建日志,會有彈出窗或者新跳轉(zhuǎn)一個頁面進(jìn)入日志的編寫界面,在員工完成日志的編輯之后點擊提交按鈕,會在后臺數(shù)據(jù)庫中添加一條日志記錄,同時日志的狀態(tài)自動設(shè)置為未審核,級別為null。

      日志管理員需要登錄系統(tǒng),進(jìn)入日志管理頁面查詢?nèi)罩?,查詢狀態(tài)為未審核的日志,在每條日志記錄的操作欄中會有詳細(xì)信息的按鈕,點擊可閱讀日志全文,在日志閱讀界面(彈窗或者跳轉(zhuǎn))下方會有一個級別單選按鈕組(優(yōu)良差)選擇后點擊審核,會自動把日志狀態(tài)設(shè)置為已審核,同時會將級別加入數(shù)據(jù)庫

      員工可以登錄系統(tǒng)后點擊我的日志,可以根據(jù)登陸的id查看自己的日志,也可以選擇一定的日志區(qū)間來查看某段時間內(nèi)的日志

      下面是日常管理的用例圖

      D、考勤管理用例圖:

      E、報銷管理用例圖:

      F、客戶資源管理用例圖:

      G合同管理用例圖:

      H.辦公設(shè)施用品管理用例圖

      三、功能需求

      3.1系統(tǒng)邏輯構(gòu)成

      3.2用戶權(quán)限設(shè)計

      3.2.1功能描述

      1.用戶(User)可以擁有多個角色(Role),角色可以被分配給多個用戶

      2.權(quán)限的意思就是對某個資源的某個操作,現(xiàn)在規(guī)定:

      a)所謂資源,即系統(tǒng)的模塊

      b)所謂操作,包括:增加、刪除、修改、查詢等操作

      3.權(quán)限管理系統(tǒng)的總體功能分為:授權(quán)與認(rèn)證

      4.授權(quán),指將權(quán)限授予角色或用戶

      c)如果用戶A擁有角色B、角色C,那么,缺省的情況下,用戶A將擁有被分配給角色A和角色C的所有權(quán)限(即默認(rèn)情況下,用戶A繼承其擁有的角色所具有的所有權(quán)限)

      d)如果用戶擁有多個角色,那么用戶的權(quán)限是這些角色權(quán)限的合集

      e)如果用戶擁有多個角色,而且角色之間的授權(quán)有沖突(比如對同一個資源的同一個操作,一個角色為“允許”,另外一個角色為“不允許”),將以優(yōu)先級別高的角色為準(zhǔn)(所謂優(yōu)先級別,也就是對于這個用戶所擁有的角色而言,是有順序的,同一個角色在不同的用戶那里可能擁有不同的優(yōu)先級)

      f)除了可以對角色進(jìn)行授權(quán)外,也可以針對用戶進(jìn)行授權(quán),也就是說,將權(quán)限授予用戶。針對某個資源的所有操作,我們可以設(shè)置這些權(quán)限對用戶來說是“繼承”或“不繼承”

      i.繼承:意思是這些權(quán)限將使用其(即用戶)所擁有的角色的權(quán)限,而不使用其(即用戶)單獨設(shè)置的權(quán)限

      ii.不繼承:意思是這些權(quán)限將使用其單獨設(shè)置的權(quán)限,而不使用其所擁有的角色的權(quán)限

      5.認(rèn)證,指用戶訪問資源的某些操作時,根據(jù)授權(quán),判斷是否允許用戶的訪問

      g)在用戶訪問的時候,需要進(jìn)行即時的判斷(是否有權(quán)訪問)

      h)應(yīng)該提供查詢的功能,可以查詢某個用戶所擁有的所有權(quán)限

      總體上,可分為用戶管理模塊、職務(wù)管理和角色管理。

      用戶管理可以增加系統(tǒng)用戶、刪除系統(tǒng)用戶、查詢系統(tǒng)用戶。在這之前系統(tǒng)首先得設(shè)置一個超級管理員,此管理員擁有系統(tǒng)的全部權(quán)限,可以對系統(tǒng)用戶進(jìn)行增刪改查。

      職務(wù)管理可以增加系統(tǒng)用戶的職務(wù)、刪除系統(tǒng)用戶的職務(wù)、修改系統(tǒng)用戶的職務(wù)和查詢系統(tǒng)用戶的職務(wù)。是超級管理員授權(quán)的各管理員對其有權(quán)限增刪改查的用戶的職務(wù)進(jìn)行的管理。

      角色管理可以添加角色信息、刪除角色信息以及給角色授權(quán)。給角色授權(quán),選中其中一個角色,可以打開角色授權(quán)界面。在這個界面上,按照兩級模塊的形式列出系統(tǒng)所有模塊,以及在這些模塊上面的CRUD(添加、讀取、更新、刪除)權(quán)限;所謂“啟用”,意思是本設(shè)置有效,否則設(shè)置無效!

      當(dāng)點擊選中其中某個模塊的某個權(quán)限時,系統(tǒng)自動添加此權(quán)限!【選中就開始生效,無需點擊提交按鈕】

      3.2.2功能列表

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