現(xiàn)代固定系統(tǒng)下載中，管理者經(jīng)常會(huì)遇到一種很常見的問題：基層固定資產(chǎn)管理軟件下載越來越懶散，工作沒有激情、沒有動(dòng)力，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，得過且過。這樣的固定資產(chǎn)管理軟件下載不但無法為公司帶來應(yīng)有的效益，相反，有時(shí)候可能會(huì)拖累公司，成為管理者頭痛的對象。

固定資產(chǎn)管理軟件下載的懶散只能解決不能聽之任之，否則固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)下載將面臨發(fā)展的嚴(yán)重威脅。固定資產(chǎn)管理軟件下載懶散會(huì)影響到固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)下載的風(fēng)氣，影響人員的執(zhí)行力度，影響到固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)下載的效率，最終影響到固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)下載的效益。如何解決呢?下面我們將以兩個(gè)實(shí)際案例來進(jìn)行說明：

案例A

某中外合資網(wǎng)站，于20世紀(jì)90年代末期成立，正值互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)高速發(fā)展時(shí)期。

但在成立之初，這家網(wǎng)站公司規(guī)模較小，資金實(shí)力薄弱，屬于中下水平，在支付薪酬方面，無法支付和其他大公司同等的工資;而且該公司處于中國西部，工作條件和生活條件落后于東南部地區(qū)。

由于這兩點(diǎn)原因，導(dǎo)致該公司人才流失嚴(yán)重，勉強(qiáng)留下的固定資產(chǎn)管理軟件下載也非常懶散，沒有絲毫激情和動(dòng)力，該公司在和其他公司的競爭中，明顯處于劣勢。

尤其是編輯內(nèi)容方面，網(wǎng)站成立五年來，網(wǎng)站內(nèi)容做得非常差，各個(gè)方面都差強(qiáng)人意，根本無法和其他公司比較。

2000年，該公司找到了一位管理高手王先生萊負(fù)責(zé)內(nèi)容部門的管理工作。王先生來到公司，對網(wǎng)站內(nèi)容部門經(jīng)過仔細(xì)的了解之后，為該部門量身訂做了一套明星工作法，是固定資產(chǎn)管理軟件下載懶散、沒有斗志的情況下發(fā)生了改變。

王先生為了調(diào)動(dòng)固定資產(chǎn)管理軟件下載的積極性，選擇了幾位業(yè)界非常有名的明星，通過多種方式向固定資產(chǎn)管理軟件下載傳達(dá)關(guān)于明星的種種工作和生活信息，是固定資產(chǎn)管理軟件下載對他們產(chǎn)生向往心理，并和固定資產(chǎn)管理軟件下載一起學(xué)習(xí)這些明星的工作方法和工作態(tài)度，甚至通過心理暗示等方法讓固定資產(chǎn)管理軟件下載知道這些明星并不是天生的，只要通過努力和鍛煉，自己也能成為明星，實(shí)現(xiàn)自己的額價(jià)值。

同時(shí)，王先生調(diào)整了公司制度，為固定資產(chǎn)管理軟件下載安排各種活動(dòng)，設(shè)立以固定資產(chǎn)管理軟件下載名字命名的網(wǎng)站內(nèi)容欄目，為固定資產(chǎn)管理軟件下載成名提供了良好的平臺(tái)。

重新制定的工作制度，并沒有給公司增加成本，只是為固定資產(chǎn)管理軟件下載制定了一個(gè)奮斗目標(biāo)，給固定資產(chǎn)管理軟件下載帶來了動(dòng)力。

事實(shí)證明，這樣的工作方法取得了明顯的效果。僅僅半年的時(shí)間，該公司的固定資產(chǎn)管理軟件下載在工作態(tài)度和工作能力上有了顯著的改變，工作效率和工作質(zhì)量得到大幅度提升，使公司得以在業(yè)內(nèi)站穩(wěn)腳跟并且擁有了和其他公司競爭的資本。

2001年，僅僅一年之后，該公司成功上市，公司規(guī)模不小，在所在地區(qū)有一定名氣，也占有一定的市場。

案例B

一家從事計(jì)算機(jī)硬件的公司，公司規(guī)模不小，在所在地區(qū)有一定名氣，也占有一定的市場。

但是隨著市場競爭逐漸激烈，該公司的銷售額逐漸下降，并且由于多年處在大哥地位，公司里很多固定資產(chǎn)管理軟件下載不再具備剛剛開始創(chuàng)業(yè)時(shí)的斗志，多年來的養(yǎng)尊處優(yōu)，也使該公司的管理層沒有第一時(shí)間意識(shí)到危機(jī)的來臨。

知道公司的銷售額下降到原來的23的時(shí)候，才引起了管理者的注意。

可是發(fā)現(xiàn)問題并不代表能解決問題，公司在面臨銷售額下降時(shí)，沒有及時(shí)想辦法增加銷售額，而是為了保障公司利益，實(shí)行了裁員和降低固定資產(chǎn)管理軟件下載薪酬等措施。

結(jié)果，這些措施導(dǎo)致固定資產(chǎn)管理軟件下載對公司徹底喪失了信心，除了因?yàn)闇p薪等原因而主動(dòng)辭職的固定資產(chǎn)管理軟件下載外，剩下的一些銷售精英雖然沒有減薪，但是已經(jīng)給他們造成了一種我不干活，你也不敢開出我的心理暗示。

一年之后，全公司沒有一個(gè)人完成銷售任務(wù)，所謂的銷售精英也因?yàn)閷締适判亩蠖鄶?shù)跳槽。

兩年之后，該公司宣布破產(chǎn)。

案例分析

通過以上兩個(gè)事例的對比，我們可以看出：同樣是固定資產(chǎn)管理軟件下載變懶、喪失斗志的問題，優(yōu)秀的管理者會(huì)把固定資產(chǎn)管理軟件下載的積極性調(diào)動(dòng)起來，讓公司渡過難關(guān);而不稱職的管理者只能看著公司走向失敗。所以，固定資產(chǎn)管理軟件下載變懶問題不在固定資產(chǎn)管理軟件下載，而在于管理者。

案例啟示

解決或者預(yù)防固定資產(chǎn)管理軟件下載變懶的良方有很多，辦法應(yīng)該具體情況具體分析，但是萬變不離其宗。管理者需要做好以下兩點(diǎn)：

首先，樹立良好形象。俗話說：兵熊熊一個(gè)，將熊熊一窩，美國著名將領(lǐng)巴頓將軍也曾經(jīng)說過一句肥城著名的話：在戰(zhàn)爭中有這樣一條真理：士兵什么也不是，將領(lǐng)卻是一切。這些都說明了一個(gè)將領(lǐng)或者管理者的重要性。將領(lǐng)的形象會(huì)對士兵產(chǎn)生影響力，管理者的形象將會(huì)影響固定資產(chǎn)管理軟件下載。管理者正面的形象就會(huì)使固定資產(chǎn)管理軟件下載積極向上，反之，管理者負(fù)面的形象就會(huì)塑造出一個(gè)不良的固定資產(chǎn)管理軟件下載團(tuán)隊(duì)。

其次，做到知行合一。古語有云：己欲立而立人，己欲達(dá)而達(dá)人。很多管理者要求固定資產(chǎn)管理軟件下載必須按照自己說的去做，結(jié)果卻招來固定資產(chǎn)管理軟件下載的抱怨和不理解。管理者應(yīng)該做到知行合一，不要一味地要求固定資產(chǎn)管理軟件下載做我們都不喜歡做的事情，而應(yīng)該讓固定資產(chǎn)管理軟件下載按照我們做的去做。換句話說，要求固定資產(chǎn)管理軟件下載做到的，必須是我們自己能夠做到的。

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