今日，多日未聊的老同學(xué)Z和我在QQ上開聊

　　平時(shí)我倒一般都不怎么接招閑聊，QQ好像只是拿來傳遞文件的

　　雖然說話是我的職業(yè)，但我卻發(fā)覺自己越來越不喜歡說話，惜字得很

　　我對(duì)于同學(xué)之情還是很懷念和看重的，看見你主動(dòng)和我打招呼，我也從潛水轉(zhuǎn)入浮出水面

　　原來，老同學(xué)你是找我訴苦來了

　　頭兩年在重慶安家結(jié)婚，悲哀的做了房奴，歡喜的又成了孩奴

　　正當(dāng)你如大多數(shù)為銀行打工的人一點(diǎn)點(diǎn)為銀行積攢積蓄的時(shí)候

　　命運(yùn)和你開了一個(gè)玩笑：你，失業(yè)了！

　　你說：不知怎么回事，最近很倒霉，公司不要你了，出去找工作，好像越是著急越成不了事，眼看著都過去一兩個(gè)月了，工作的事還沒著落。因?yàn)樽陨娇?，眼看著下個(gè)月銀行的按揭款就沒了來路。怎么辦？

　　Z,我是希望你能有所改變。

　　這么多年，我們斷斷續(xù)續(xù)的保持著聯(lián)系，我努力的回憶了一下，每次我們聯(lián)系上，我都是聽到你不好的消息。當(dāng)然，你能把我當(dāng)成一個(gè)負(fù)面消息的分享者，其實(shí)我知道內(nèi)心你還是把我當(dāng)成是朋友。但每次你和我的聊天，我更多的只能感受到你對(duì)這個(gè)社會(huì)，你對(duì)你的上司你的同事的抱怨和不滿。

　　因?yàn)椋矣X得我們是沒有利益瓜葛的地位平等的人，所以我不敢說教你。我只是敷衍著你的情緒，但今天，終于釀成了你的苦果。

　　你們公司我知道，現(xiàn)在發(fā)展的很好，但為什么你的公司不愿再給你混下去的機(jī)會(huì)，快到年底了，也許你正在計(jì)算著一筆意料中的年終獎(jiǎng)，但你的上司無情的辭退了你。

　　你真的應(yīng)該憤懣。

　　但你有沒有想過，自己身上有什么問題？

　　在一個(gè)企業(yè)里，兩個(gè)階段的時(shí)候，最容易出現(xiàn)清退舊人

　　1:企業(yè)困難期，這個(gè)容易理解，企業(yè)為了壓縮開支，不得不裁員

　　2:企業(yè)高速發(fā)展期。這個(gè)時(shí)候，老的團(tuán)隊(duì)里面有人的辦事能力和思維觀念跟不上公司發(fā)展的步伐，拖了公司的后腿。加之此時(shí)公司業(yè)務(wù)前途一片大好，于是對(duì)于行業(yè)內(nèi)的精英人才和社會(huì)上有潛力的后備人才有很強(qiáng)的吸引力，很多人想進(jìn)入這個(gè)團(tuán)隊(duì)，于是，公司對(duì)現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)開始進(jìn)行清除，讓不合格的人員讓位于賢。

　　很不幸，你屬于后者。而你長(zhǎng)時(shí)間的沒找到工作的事實(shí)也證明：是你能力的問題。

　　哪怕即使如你所說你是你們公司政治斗爭(zhēng)的犧牲品，如果和上司的關(guān)系，和同事的關(guān)系搞不好，這也是工作能力不強(qiáng)的一個(gè)具體表現(xiàn)。

　　幾年前我還在重慶的時(shí)候，你把我驕傲的介紹給了你們當(dāng)時(shí)還是小公司的那個(gè)小老板。我很感謝你對(duì)我的看得起。

　　對(duì)你的老板，我還有印象。他的心胸格局很了不起，思維也和當(dāng)時(shí)你們行業(yè)內(nèi)那些已經(jīng)發(fā)展穩(wěn)定的老板們固有的經(jīng)驗(yàn)主義不一樣，當(dāng)時(shí)我就覺得，你們這個(gè)老板不一樣，未來一定可以做的很好！

　　現(xiàn)在，你說你的老板不要你了，你自己想想，你說的是差不多一年的時(shí)間你沒能再直接和你的老板說上一句話。你的老板創(chuàng)業(yè)的時(shí)候，你有機(jī)會(huì)和他脫了衣服甩著膀子在路邊喝凍啤酒，可以和他出差同住一間房，而現(xiàn)在，他卻連話都不和你說了，想想這是什么原因造成的？

　　我想，無非是你的進(jìn)步太緩慢了。

　　你只是想著怎么去不參與爭(zhēng)斗，怎么不去犯大的錯(cuò)誤以保住你的飯碗。

　　可是，到現(xiàn)在，你的飯碗依然被奪去了。

　　而且更為可怕的是，年過30的你，回首這10年，居然并沒有集聚多少能被別人欣賞的工作能力。

　　歸根結(jié)底，你最應(yīng)該想清楚的就是這個(gè)問題：你在為誰工作？

　　以前的你，一直認(rèn)為你是在為你的老板打工，你只想著每個(gè)月你們公司怎么準(zhǔn)時(shí)的打款到你的工資卡上。

　　但你從來沒想過，你為什么會(huì)拿到這些工資。

　　比如你的月薪3000,一天100.你有沒有反思過，在公司度過的這一天，你做的事情，創(chuàng)造的價(jià)值，有沒有超過這100塊。

　　你只是在計(jì)劃著怎么應(yīng)付交差今天的工作，你只在計(jì)算著我今天能有多少錢到手，而沒去計(jì)算過我今天創(chuàng)造了多少錢。

　　你恐懼做免費(fèi)工資管理系統(tǒng)，你害怕面對(duì)挑戰(zhàn)。公司新成立部門的時(shí)候，你害怕承擔(dān)責(zé)任而不敢站出來。慢慢的，你淪為了公司里面的打雜人員，做著一些毫無創(chuàng)造性的基礎(chǔ)工作，悲哀的成為了你們公司可有可無的雞肋甚至是朋友同學(xué)圈子里可有可無的雞肋。（看到此處，我希望你能動(dòng)怒，我甚至希望你能恨上我，有時(shí)仇恨也是一種力量）

　　Z,忘掉你口中所謂的別人對(duì)你的不公吧。從明天去人才市場(chǎng)應(yīng)征的時(shí)候開始，不要再做喋喋不休的祥林嫂。多在自己身上找原因，今后在新的工作崗位上，真正的拿你的工作當(dāng)成是一番事業(yè)而不是換取你微薄工資的工具。

　　在新的工作崗位上，忘掉你的工資吧，盡情的投入到工作去！

　　你和我都已不再年輕，所以，在此衷心的祝愿你：大器晚成，做對(duì)你即將供職的公司有貢獻(xiàn)的棟梁之材！

　　你的朋友：劉中正

　　2010年12月17號(hào)晚于成都