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4)北森tita
北森tita是中國最大的人才管理軟件云服務(wù)北森旗下的軟件品牌,在這幾個(gè)軟件廠商中,北森tita應(yīng)該說是成立最晚的一個(gè),只有近五年的時(shí)間。但是雖然起步較晚,但是憑借北森在SaaS領(lǐng)域的驕人成就,北森tita從上線開始就表現(xiàn)不凡。
北森tita運(yùn)用PDCA理論而設(shè)計(jì),擯棄固有的OA模式,遵循簡潔但不簡單,通用而且適用的人性化設(shè)計(jì)理念,通過計(jì)劃管理、、執(zhí)行及考核等手段,即可實(shí)現(xiàn)快速管控、統(tǒng)一管控、快速追蹤和評價(jià)打分的工作計(jì)劃管理閉環(huán)。
和其他產(chǎn)品不同,北森tita在產(chǎn)品戰(zhàn)略上看的很清楚,因?yàn)樗鼪]有刻意的求大求全,而是在OA系統(tǒng)的核心技術(shù),也就是協(xié)同平臺、計(jì)劃管理和項(xiàng)目管理三大技術(shù)上重點(diǎn)研發(fā)。而基于SaaS模式提出的輕OA理念,注重互聯(lián)網(wǎng)用戶體驗(yàn),則是北森tita在OA行業(yè)里的絕對亮點(diǎn)。
要想做得好,就是既要做得完善,又要做得易用,北森tita做到了。目前,北森tita不僅在PC端越來越完善,也同時(shí)在移動(dòng)端發(fā)力,更好的迎合了企業(yè)的需求,深受一些務(wù)實(shí)的選型者的歡迎。再加上非常容易上手的使用方式,以及合理的價(jià)格,迅速成為OA領(lǐng)域一名新領(lǐng)軍者。
5)軟件
金和軟件的老總欒潤峰絕對是所有OA廠商中最知名、最高調(diào)的老總,其創(chuàng)造的精確管理理念已經(jīng)有十余年歷史。欒潤峰常年在全國各地演講、培訓(xùn),宣傳精確管理理念,利用自己的人脈和影響力帶動(dòng)金和OA系統(tǒng)的銷售。
因?yàn)橛辛艘粋€(gè)強(qiáng)大而完善的理論作為指導(dǎo),金和OA的管理理念無可挑剔,這使得金和OA頗受一些企業(yè)管理者,尤其是行政主管和高層管理者們的喜愛。從產(chǎn)品角度來說,經(jīng)過這么多年的建設(shè),金和OA已經(jīng)比較成熟,和致遠(yuǎn)軟件相似,無論是功能還是使用各方面都比較均衡,無論是大、中、小各類用戶,都能夠用得比較順手。
為了順應(yīng)市場需求,金和軟件在今年推出了Java版本,作為其高端版本,補(bǔ)充原來.net版本的不足。但相信一年的時(shí)間還遠(yuǎn)不足以讓JAVA版本達(dá)到完善的狀態(tài),而且不同版本之間的數(shù)據(jù)也無法導(dǎo)入,老版本無法升級到新版本。另外將來這兩種截然不同的技術(shù)如何發(fā)展對用戶來說也是個(gè)風(fēng)險(xiǎn)(偏JAVA,則.net用戶受損;偏.net,則JAVA用戶受損)。
金和OA另外一個(gè)比較突出的問題,就是軟件實(shí)際應(yīng)用和精確管理理念的嚴(yán)重脫節(jié)在業(yè)內(nèi)屢受詬病,導(dǎo)致企業(yè)實(shí)施項(xiàng)目后的心理落差非常大,所以產(chǎn)品的口碑一般。
總之,在選擇軟件時(shí),盡可能能為公司今后軟件應(yīng)用搭建一個(gè)好的基礎(chǔ)平臺,以后只需要在這個(gè)軟件上擴(kuò)展業(yè)務(wù)即可,盡量避免現(xiàn)在上一套軟件,以后其他業(yè)務(wù)想加到軟件中了,需要再建一套系統(tǒng),導(dǎo)致公司領(lǐng)導(dǎo)、員工使用多套系統(tǒng),不但操作使用不方面而且容易導(dǎo)致數(shù)據(jù)信息重復(fù)維護(hù),不統(tǒng)一。一般需要組織結(jié)構(gòu)靈活,穩(wěn)定強(qiáng)大的工作流核心,信息集成性好,信息的閉環(huán)管理,擴(kuò)展性好,權(quán)限靈活。
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